નવી દિલ્હી : આજે આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સના યુગમાં સૌથી મુશ્કેલ કામ પણ આસાન થઈ ગયા છે. જે કરવા માટે અમને કલાકો લાગતા હતા તે હવે પળવારમાં કરી શકાય છે. એ જ રીતે, એક વ્યક્તિએ પોતાના માટે નોકરી શોધવામાં AI બુદ્ધિમત્તાની મદદથી એક અદ્ભુત કામ કર્યું.

(AI) એ આજના સમયમાં લોકોના જીવનમાં પરિવર્તન લાવવાનો નવો રસ્તો ખોલ્યો છે. નોકરીની શોધમાં પણ આ ટેકનિક અદ્ભુત સાબિત થઈ રહી છે. તેનું જીવતું જાગતું ઉદાહરણ એક વ્યક્તિ દ્વારા રજૂ કરવામાં આવ્યું હતું જેણે AIની મદદથી 1,000 નોકરીઓ માટે અરજી કરી હતી અને 50 ઇન્ટરવ્યુ માટે ઓફર મળી હતી. ખાસ વાત એ છે કે આ બધું તેણે આખી રાત સૂતી વખતે કર્યું હતું.

આ અનોખા પ્રયોગની વાર્તા Redditના 'Get Employed' ફોરમ પર પ્રકાશમાં આવી છે. અહીં એક યુઝરે જણાવ્યું કે તેણે એક AI બોટ બનાવ્યો, જે તેની જોબ સર્ચને સંપૂર્ણપણે ઓટોમેટ કરે છે. આ બોટનું કામ માત્ર અરજી કરવાનું ન હતું, પરંતુ તે ઉમેદવારની માહિતી વાંચે છે અને નોકરીના વર્ણન મુજબ સીવી અને કવર લેટર તૈયાર કરે છે. વધુમાં, આ બોટ નોકરીના પ્રશ્નોના જવાબો પણ તૈયાર કરે છે અને આપમેળે અરજી સબમિટ કરે છે.

આ AI બોટ વ્યક્તિ માટે માત્ર એક મહિનામાં 50 ઇન્ટરવ્યુ શેડ્યૂલ કરે છે. યુઝરે લખ્યું કે આ બોટ દરેક જોબ માટે અલગ અને ચોક્કસ સીવી અને કવર લેટર તૈયાર કરે છે, જેથી સ્ક્રીનીંગ સિસ્ટમને સરળતાથી પાસ કરી શકાય. આ રીતે, બોટ માત્ર મારા પ્રયત્નોને બચાવી શક્યા નહીં પણ ઉત્તમ પરિણામો પણ આપ્યા.

જો કે, આ સફળતા પછી, વ્યક્તિએ એમ પણ લખ્યું કે આ તકનીકી ક્રાંતિ હોવા છતાં, તેનું બીજું પાસું પણ છે. જ્યારે આપણે આ પ્રક્રિયાને સ્વચાલિત કરીએ છીએ, ત્યારે પ્રશ્ન ઊભો થાય છે કે શું આપણે વ્યવસાયિક સંબંધોમાં માનવ તત્વ ગુમાવીશું જે કાર્યસ્થળમાં મહત્વપૂર્ણ ભૂમિકા ભજવે છે.

તેમણે કહ્યું કે આ એક મોટી મૂંઝવણ છે. જ્યાં એક તરફ આપણે પસંદગી પ્રક્રિયાને વધુ અસરકારક બનાવી રહ્યા છીએ, તો બીજી તરફ માનવ તત્વ ગુમાવવાનો ભય પણ છે. ટેકનોલોજી અને માનવીય સંવેદનાઓ વચ્ચે સંતુલન કેવી રીતે જાળવી શકાય તે અંગે વિચારવાનો સમય આવી ગયો છે.

AIના આ પ્રયોગે ફરી એકવાર સાબિત કર્યું કે આ ટેક્નોલોજી આપણી કામ કરવાની રીતમાં ક્રાંતિકારી પરિવર્તન લાવી શકે છે. જ્યારે આ સમય અને પ્રયત્નો બચાવવામાં મદદરૂપ છે, ત્યારે તે પ્રશ્ન પણ ઉભો કરે છે કે શું ટેક્નોલોજી ભવિષ્યમાં માનવ ક્રિયાપ્રતિક્રિયાને સંપૂર્ણપણે બદલી શકે છે. આ વાર્તા માત્ર તકનીકી પ્રગતિનું ઉદાહરણ નથી, પરંતુ તે એક સંકેત પણ છે કે આવનારા સમયમાં રોજગાર અને કાર્યસ્થળમાં મોટા ફેરફારો જોવા મળી શકે છે.