નવી ફોર્મ્યુલાથી સરકારી કર્મચારીઓનો પગાર વધી શકે છે
સરકાર પરફોર્મન્સના આધારે કર્મચારીઓનો પગાર વધારવાની ફોર્મ્યુલા વિચારે છે
નવી દિલ્હી, તા.૧૦: કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ તેમના પગાર વધારાની રાહ જોઈ રહ્યા છે. હાલમાં, કર્મચારીઓને ૭મા પગાર પંચ (૭મા પગાર પંચ)ના આધારે પગાર મળી રહ્યો છે અને સરકાર દર વર્ષે તેમાં સમાવિષ્ટ મોંઘવારી ભથ્થામાં વધારો કરી રહી છે. હવે એવું કહેવામાં આવી રહ્યું છે કે સરકાર કોઈ નવું પગાર પંચ નહીં લાવે. કેન્દ્રીય કર્મચારીઓનો પગાર વધારવા માટે નવી ફોર્મ્યુલા અપનાવવામાં આવી શકે છે. રિપોર્ટ્સ અનુસાર, સરકાર પરફોર્મન્સના આધારે કર્મચારીઓનો પગાર વધારવાની ફોર્મ્યુલા લાવી શકે છે.
સમાચાર અનુસાર, સરકાર એવી ફોર્મ્યુલા લાવવાની તૈયારી કરી રહી છે, જેથી કર્મચારીઓનો પગાર નિર્ધારિત સમય અનુસાર આપોઆપ વધી જાય. તેને ઓટોમેટિક પે રિવિઝન સિસ્ટમ નામ આપી શકાય છે. આ સિસ્ટમ સાથે, ૬૮ લાખ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને ૫૨ લાખ પેન્શનરો પાસે ૫૦ ટકા ડીએ હશે તો તેમના પગાર/પેન્શનમાં આપોઆપ વધારો થશે.
જો સરકાર આ ફોર્મ્યુલા લાગુ કરે તો સૌથી નીચલા સ્તરના કર્મચારીઓને તેનો સૌથી વધુ ફાયદો મળી શકે છે. લેવલ મેટ્રિક્સ ૧ થી ૫ ધરાવતા કર્મચારીઓનો બેઝિક પગાર ઓછામાં ઓછો ૨૧ હજાર હોઈ શકે છે. સરકારનું ધ્યાન એ છે કે તમામ કર્મચારીઓને સમાન લાભ મળે. વર્તમાન ગ્રેડ પે પ્રમાણે દરેકના પગારમાં મોટો તફાવત છે. સરકાર નવી ફોર્મ્યુલા લાવીને આ અંતર ઘટાડવાનો પ્રયાસ કરી શકે છે. હાલમાં, કુલ ૧૪ પે-ગ્રેડ છે અને તેમાં કર્મચારીઓથી લઈને અધિકારીઓનો સમાવેશ થાય છે.તાજેતરમાં કેન્દ્ર સરકારે મોંઘવારી ભથ્થાને ૩૧ ટકાથી વધારીને ૩૪ ટકા કર્યો છે. જેના કારણે કર્મચારીઓના વેતનમાં વધારો થયો છે. હવે એવી આશા છે કે મોંઘવારીમાંથી રાહત આપવા માટે સરકાર જુલાઈ-ઓગસ્ટમાં ફરી એકવાર તેને વધારીને ૪ ટકા કરી શકે છે. સરકારે માર્ચમાં જ ડીએમાં વધારો કર્યો હતો. જોકે, મે અને જૂન ૨૦૨૨ માટે AICPI નંબર આવવાનો બાકી છે. જો તે માર્ચ-એપ્રિલના સ્તરથી ઉપર રહે તો સરકાર ડીએમાં વધારો કરી શકે છે. કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓને જૂન ૨૦૧૭થી ૭મા પગાર પંચ (૭મા પગાર પંચ)નો લાભ મળી રહ્યો છે.